Práctica Psicología Selección y Desarrollo Organizacional

En Grupo K (MK,MKO,KLP, StudioMK) tenemos un propósito claro, una visión que marca lo qué somos y una misión que define el cómo hacemos lo que hacemos: Se parte de Materializar el sueño de vivir en un lugar MEJOR.

¿Te gustaría realizar tu práctica profesional en una empresa líder en el desarrollo de los mejores productos en diseño, decoración y terminaciones de la construcción en Chile?

Si tu respuesta es sí, te invitamos a completar tu práctica profesional con nosotros:

Tu misión:
* Apoyar en el proceso completo de reclutamiento y selección, sondeos telefónicos, entrevistas por competencias, y desarrollo de informes psicolaborales
* Apoyo en la actualización y levantamiento de todos los descriptores de cargo de la empresa
*Participar activamente en los distintos procesos del área de desarrollo organizacional como: Onboarding / taller de bienvenida, programa de reconocimiento, gestión del desempeño, clima, y otros.

¿Quien seria candidat@ ideal?
- Que seas estudiante de Psicología
- Que te interese el área de desarrollo organizacional
- Que tengas mucha motivación y proactividad al momento de asumir tu rol
- Manejo de office medio-avanzando, principalmente en sharepoint y excel.
- Disponibilidad inmediata para comenzar

¿Con quienes trabajarás?
directa e indirectamente: con todas las áreas de la organización y posiblemente con proveedores.

Sobre el horario, *la jornada implican 40 horas de lunes a jueves 8:00-17:30 y viernes de 8:00-14:00 inicialmente presencial 4 días y luego podrías optar por jornada mixta 2 días teletrabajo.

*Disponibilidad para trabajar en sector de Lampa. (Crucero Peralillo S/N MK Noviciado)
Requisitos:
- Seguro escolar vigente.
- Al menos 360 horas de práctica.

¿Posibilidades de contratación?
Nos encantaría ofrecerte un cargo si este se encuentra disponible o que sigamos en contacto para que formes parte del equipo a futuro del área de Desarrollo Organizacional

Beneficios: práctica remunerada.
*Está vacante se enmarca bajo la ley 2 1. 0 1 5